2010年6月10日、6月13日,在集团会议室,办公室牵头分别召开两次员工座谈会,各部门主管及一线员工代表参加了会议,集团领导出席了座谈会。
座谈会上紧紧围绕如何科学合理的设置岗位展开讨论,各部门代表畅所欲言,结合自身工作情况对集团公司的岗位设置提出自己的意见和建议。各部门员工代表的发言得到了集团领导的肯定。
通过两次的座谈会,有助于下阶段集团聘任事宜科学合理的开展,逐步促进集团公司的持续发展。
总经理办公室
2010年6月13日
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